中國汽車維修行業(yè)協(xié)會職業(yè)技能等級認定管理辦法（試行）
第一章 總則
第一條 為適應汽車維修行業(yè)發(fā)展需要，滿足企業(yè)人才需求，促進行業(yè)人才培養(yǎng)和從業(yè)人員素質提升，逐步完善汽車維修行業(yè)職業(yè)技能人才梯級培養(yǎng)、評價模式，打造中國汽車維修行業(yè)職業(yè)技能等級認定管理體系，根據(jù)人社部《關于改革完善技能人才評價制度的意見》有關精神，依據(jù)《中國汽車維修行業(yè)協(xié)會培訓研發(fā)機構管理辦法（試行）》、《中國汽車維修行業(yè)協(xié)會授權委托管理辦法》等有關規(guī)定，制定本辦法。
第二條 本管理辦法適用于汽車維修行業(yè)及汽車后市場相關崗位從業(yè)人員的職業(yè)技能等級認定。
第三條 作為國家法定職業(yè)證書的補充和細分，協(xié)會堅持以政策為導向，以產業(yè)發(fā)展和技術變革需求為目標設定職業(yè)技能認定等級。職業(yè)技能等級認定除傳統(tǒng)汽車維修職業(yè)技能外，還包括：機動車檢測評估（二手車）、汽車養(yǎng)護美容、新能源汽車維修、商用車維修、汽車尾氣治理、企業(yè)污染防治等專項職業(yè)能力認定，并根據(jù)產業(yè)發(fā)展和技術變革需求適時調整。
第四條 中國汽車維修行業(yè)協(xié)會（以下簡稱“協(xié)會”）職業(yè)技能等級認定是依據(jù)協(xié)會相關職業(yè)技能評價規(guī)范團體標準開展的職業(yè)技能人才認證項目。項目采取協(xié)會與企業(yè)、院校、社培、科研等獨立法人機構合作方式開展認證推廣工作。
第二章 職業(yè)技能等級認定的組織
第五條 協(xié)會建立行業(yè)職業(yè)技能等級認定業(yè)務管理機制，由協(xié)會分管領導負責；制定《汽車維修行業(yè)職業(yè)技能評價規(guī)范》。
第六條 協(xié)會教育培訓部負責相關業(yè)務的管理、執(zhí)行和協(xié)調。協(xié)會技術和標準化委員會、教育培訓工作委員會、會刊《汽車維護與修理》雜志社在標準制定、教材編制、專家評審等相關環(huán)節(jié)提供支持。
第七條 協(xié)會要本著優(yōu)勢互補的原則與各級地方維修協(xié)會開展合作，構建高適應性的業(yè)務網(wǎng)絡格局。
第八條 協(xié)會根據(jù)《培訓研發(fā)機構管理辦法（試行）》和《授權委托管理辦法》有關規(guī)定，授權相關機構開展培訓和聯(lián)合授證業(yè)務，授權數(shù)量要以能滿足本領域需求、合理布局、總量適當為原則。
第九條 充分利用信息化手段，搭建以協(xié)會主導、專業(yè)機構運作的信息化平臺，實現(xiàn)學員、教學、評價數(shù)據(jù)庫功能。
第三章 職業(yè)技能等級認定工作流程
第十條 根據(jù)汽車維修行業(yè)發(fā)展需要制訂中國汽車維修行業(yè)協(xié)會職業(yè)技能評價規(guī)范團體標準；根據(jù)標準建立相關職業(yè)技能考試大綱、考核題庫及培訓大綱。
第十一條 設立行業(yè)相關職業(yè)技能等級認定考核管理中心（以下簡稱“考核管理中心”），并組建職業(yè)技能等級認定專家委員會及職業(yè)技能等級認定考評員團隊，明確各自的職責。
（一）考核管理中心由協(xié)會組建，由協(xié)會授權合作單位運營，主要負責：
1.學員報名申請及考核管理；
2.證書備案管理及頒證工作，包括證書查詢系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫搭建和運營管理；
3.職業(yè)技能等級鑒定站的網(wǎng)點拓展及協(xié)調工作等。
（二）職業(yè)技能等級認定專家委員會由協(xié)會負責組建，由相關行業(yè)知名專家組成，主要負責考試大綱和考核題庫的審定及更新，理論及實操考核的組卷工作及考評過程的監(jiān)督和考評結果審定等；負責培訓大綱的審定。
（三）職業(yè)技能等級認定考評員團隊由考核管理中心招募，由行業(yè)專家等組成，受考核管理中心委派負責職業(yè)技能等級考核認證工作。
第十二條 職業(yè)技能等級認定工作遵循考培分離原則。培訓由培訓機構依據(jù)職業(yè)技能培訓大綱組織開展；考核由考核管理中心負責，考核經(jīng)審定合格頒發(fā)協(xié)會相關職業(yè)技能等級認定證書。
第四章 授權合作單位基本條件及申報流程
第十三條 申請合作運營考核管理中心的合作單位需滿足以下條件：
(一)合作單位須為本協(xié)會會員單位。
(二)合作單位須為獨立法人機構，需提供人民銀行系統(tǒng)出具的企業(yè)信用報告供審核。
(三)合作單位須具有教育培訓資質或科研資質。
(四)合作單位須在地區(qū)或汽車維修行業(yè)有較高影響力，技術和產品在該領域具有一定先進性和代表性；優(yōu)先考慮有政府授權“大師工作室”等特殊人才的合作單位。
(五)具有五年以上本領域業(yè)務經(jīng)歷。
(六)近三年內企業(yè)及法人無違法、違規(guī)等不良記錄。
第十四條 職業(yè)技能等級認定考核管理中心申報流程
（一）由合作單位向中國汽車維修行業(yè)協(xié)會提交書面材料：
1. 合作運營的申請；
2. 合作單位主體資格證明（營業(yè)執(zhí)照、信用報告、辦學許可證等）。
（二）材料審核，須符合本規(guī)定第十三條相關條件。
（三）由協(xié)會組織專家實地考察。
（四）審批、簽訂合作協(xié)議、授權等。
第五章 職業(yè)技能等級認定工作的管理
第十五條 職業(yè)技能等級認定的業(yè)務歸口管理部門為中國汽車維修行業(yè)協(xié)會教育培訓部。
第十六條 職業(yè)技能等級認定通過后由協(xié)會授以證書，應符合《中國汽車維修行業(yè)協(xié)會證書、銘牌使用管理辦法》有關規(guī)定，進行編號管理并建檔備案。
第十七條 職業(yè)技能等級認定證書實行年度管理機制，持證人自發(fā)證第二年起，每年需向證書管理單位申請（驗證）注冊審核，逾期未（驗證）注冊，證書將予以注銷。
第十八條 合作單位不得自行下設分支機構，或轉授（包）資質。
第十九條 合作單位應按協(xié)議規(guī)定開展機構運營活動，有下列情形之一的，限期整改。
（一）未按規(guī)定流程上報認定方案，自行開展認定活動的；
（二）未按合作項目協(xié)議規(guī)定標準收費，自行制定收費標準的；
（三）未按規(guī)定標準進行認定活動，影響職業(yè)技能等級認定效果及質量的。
第二十條 合作單位有下列情形之一的，應令其整改直至取消其職業(yè)技能等級認定合作資格。
（一）有違反國家相關法律、法規(guī)的；
（二）偽造相關資質材料的；
（三）違反雙方合作協(xié)議條款，對協(xié)會利益或聲譽造成損害的；
（四）擅自開展認定活動，違規(guī)收費，造成不良社會影響的；
（五）未履行雙方協(xié)議按計劃開展職業(yè)技能等級認定工作的。
第二十一條 因產業(yè)變化和技術變革因素，導致相關職業(yè)技能等級認定工作已無實際意義，由協(xié)會發(fā)文終止該職業(yè)技能等級認定工作。
第六章 附則
第二十二條 本辦法解釋權歸協(xié)會教育培訓部。
第二十三條 本辦法自發(fā)布之日起實施。
中國汽車維修行業(yè)協(xié)會
2020年12月14日
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