關(guān)鍵詞 |
人力資源管理師 |
面向地區(qū) |
培訓(xùn)方式 |
線下 |
人力資源管理師分為：人力資源管理師四級(jí)（人力資源管理員）人力資源管理師三級(jí)（人～助師）人力資源管理師二級(jí)和人力資源管理師.
一、輔導(dǎo)目標(biāo)
嚴(yán)格按照國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部《企業(yè)人力資源管理人員國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的要求進(jìn)行輔導(dǎo)，掌握 員工任用、勞動(dòng)關(guān)系、企業(yè)培訓(xùn)、薪資福利保險(xiǎn)、職業(yè)生涯規(guī)劃、績(jī)效管理、人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃的基本理論和方法此證書(shū)，網(wǎng)上可查，終身有效。
二、適用對(duì)象
企事業(yè)單位在崗或有志從事人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效管理、薪資福利保險(xiǎn)、激勵(lì)、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的相關(guān)管理人員。
三、就業(yè)方向
成為知識(shí)管理總監(jiān)；做培訓(xùn)師；進(jìn)入公司決策層；成為管理咨詢師；成為人力資源管理某方面的；成為人才分析師；成為獵頭； 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理和法規(guī)咨詢；轉(zhuǎn)換職業(yè)。
四、報(bào)考時(shí)間
考試時(shí)間為每年的5月和11月三個(gè)周六，報(bào)名截止時(shí)間為考前40天，分別為3月和9月
聯(lián)系人：謝老師
號(hào)：Radu-xie
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聯(lián)系電話： （謝老師同步） ；288-524-6674
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